强化责任担当 狠抓落实实行 周全加快推进转型提拔步伐
临沂大学第六届教代会(工代会)第一次会议隆重开幕
本网讯(记者 孔丽娟)天朗气清,惠风和畅。4月15日上午,临沂大学第六届教代会(工代会)第一次会议在沂蒙大讲堂三楼报告厅隆重开幕。山东省教育工会主席宋志明,临沂市人大常委会副主任、市总工会主席刘淑秀,我校向导李喆、杨波、王明福、刘占仁、李明开、孙常生、张立富、马凤岗、池福安出席大会并在主席台前排就座。大会由黉舍党委副书记、大会秘书长王明福主持。
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本次教代会的主题是:强化责任担当,狠抓落实实行,周全加快推进转型提拔步伐。大会在尊严的国歌声中正式开幕。304名正式代表参加了大会开幕式,5名特邀代表和212名列席代表列席了大会开幕式。
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宋志明代表省教育工会向会议的召开透露表现庆贺,高度评价了我校近年来各项事业取得的明显成效,充分一定了我校卓有成效的工会工作。宋志明指出,教职工代表大会是黉舍广大教职工参与民主管理和民主监督的基本情势和紧张制度,是高校民主政治建设的紧张标志,是构建中国特色当代大学制度的紧张内容。盼望黉舍进一步增强和完美教代会制度建设,规范操作,进步质量,看重实效,周全落实教代会各项职权,切实发挥教代会民主管理、民主监督作用。黉舍工会要承担起开好教代会的责任,真正发挥组织机构的作用,增强会前宣传,规范会议流程,做好会后服务。广大教职工要进步对教代会的正视程度,强化主人翁意识,发挥主人翁作用,真正把黉舍发展与自身发展联系在一路,为黉舍建设贡献力量。
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刘淑秀代表临沂市总工会对大会的召开透露表现庆贺,对黉舍近年来各项事业的蓬勃发展透露表现庆贺,并对往后黉舍工会工作提出期望和要求。刘淑秀指出,临沂大学作为一所持续发展强大的综合性大学,随着改革的日益深化,黉舍的劳动人事关系以及教职工队伍状态将会发生新的转变。盼望黉舍进一步增强教代会建设,深化职工民主管理,进一步同一广大教职工的思想熟悉,凝聚各方力量,激发工作热情,为黉舍更好更快发展提供更加有力的保障。
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黉舍党委副书记、校长杨波代表黉舍行政向大会作《黉舍工作报告》,回顾曩昔五年的工作成绩,明确往后四年的重要目标义务及2017年的重点工作。报告指出,曩昔的五年是我校加速向内涵式发展转型的紧张时期,在黉舍改革发展历程中十分紧张、很不寻常。五年来,黉舍办学思路定位更加清晰、学科专业布局赓续优化、教学改革取得丰硕成果、人才队伍建设实现周全突破、科研创新能力突飞猛进、社会服务能力同步进步、国际交流合作赓续拓展、校园文化特色日益彰显、综合服务保障水平明显提拔、各领域综合改革赓续深入,周全开创了地方综合性大学改革发展的新局面。
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报告指出,从如今起到2020年,是我校“三步走”战略的第一步,也是为创新创业型大学打基础、定格局的最关键的一步。这临时期必须牢牢把握“转型提拔”这个核心义务,周全落实“六五四三”发展思路,加快形成创新创业型大学的治理结构和发展体例,在进步创新创业人才培养质量、提拔科研创新能力、融入区域经济社会发展这三大重点领域取得显明成效。往后四年的重要目标义务是:创新创业教育与人才培养质量明显进步、学科建设水平与科研创新能力快速提拔、师资队伍结构显明改善、社会服务能力大幅度进步。完成第二任期的历史使命,要牢固树立转型提拔意识,周全落实“创新、特色、质量、开放、效益”五大发展理念,统筹实施“创新驱动、学科引领、区域协同”三大战略,坚持应用需求导向。
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2017年是实施“十三五”规划的关键一年,也是第二任期的开局之年。报告提出黉舍2017年工作的总体要求是:周全贯彻党的十八大、十八届历次全会和习近平总书记系列紧张讲话精神,认真落实全国高校思想政治工作会议精神和全国、全省教育工作会议精神,按照黉舍第三次党代会部署,坚持稳中求进的工作总基调,以立德树人为根本,以学科建设为龙头,以高水平人才和团队建设为核心,以强化开放办学为重点,以深化内部体系体例机制改革为动力,以增强和改动党的建设为保障,奋力推进转型提拔,以优秀成绩欢迎党的十九大胜利召开。报告要求,做好2017年的全年工作,要看重抓好五个方面的工作:一是完美人才培养机制,彰显应用型人才培养特色;二是完美学科发展机制,提拔学科团体实力;三是坚持以应用需求为导向,提拔科研创新与学术创业水平;四是加大人力资源建设投入,支撑各类人才发展;五是完美支持服务系统建设,进步当代大学治理能力。
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会上,校工会主席李彤光、校财务处处长王立斌分别书面作了工会工作报告、黉舍财务工作报告以及第五届工会委员会经费使用情况报告。按照大会议程安排,各代表团将进行分组讨论。
会前举行了准备会议,会议由王明福主持,组织部部长张思峰作了关于代表资格审查报告。准备会议通过了代表资格审查委员会建议名单,代表资格审查报告,大会重要议程,大会主席团及秘书长、副秘书长建议名单,以及教代会各专门委员会建议名单。
(编辑:孔丽娟 编审:张秀军)
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